Comptabilité de gestion
Durée : 5 jours
Ce cours explore la comptabilité de gestion, essentielle pour mesurer la performance d'une entreprise et atteindre ses objectifs. Il est crucial pour les étudiants, les employés et les chefs d'entreprise souhaitant accroître leurs profits. Les participants apprendront le comportement des coûts, les systèmes d'allocation, l'analyse coût-volume-profit et les outils d'aide à la décision.
Objectifs d'apprentissage
Comprendre l'importance et l'essence de la comptabilité de gestion.
Décrire les concepts fondamentaux et les types de coûts en comptabilité de gestion.
Appliquer l'analyse coût-volume-profit et répartir efficacement les taux de frais généraux pour la prise de décision.
Programme de formation
Introduction à la comptabilité de gestion
Comptabilité de gestion et termes de coûts
Comportement des coûts et analyse coût-volume-profit
Comptabilité analytique des coûts par commande
Gestion de la performance
Module 1 : Introduction à la comptabilité de gestion
Principes fondamentaux de la comptabilité de gestion
Comprendre la comptabilité de gestion et les termes relatifs aux coûts
Analyse du comportement des coûts et analyse coût-volume-profit
Application de la comptabilité analytique par commande
Gestion de la performance et calcul des coûts des processus
Techniques avancées de comptabilité analytique
Mise en œuvre de la gestion de la performance
Exploration de la comptabilité analytique des processus
Réaliser une analyse coûts-volumes-profits
Budgétisation et planification
Stratégies budgétaires globales
Élaboration des budgets directeurs et planification
Gestion efficace des coûts
Mise en place de contrôles internes
Coûts standard et budgétisation
Optimisation des coûts et des budgets
Utilisation des coûts standard et des budgets flexibles
Comprendre les principes fondamentaux de la budgétisation des investissements
Prendre des décisions en tenant compte des coûts pertinents
Analyse du comportement des coûts
Analyse détaillée du comportement des coûts
Différencier les coûts fixes et les coûts variables
Analyse des coûts mixtes
Utilisation de la méthode des points hauts et bas
Comparaison entre la méthode d'absorption et la méthode des coûts variables
Résolution de problèmes avec la méthode des coûts variables
Éthique professionnelle et analyse financière
Éthique et concepts financiers avancés
Respect de l'éthique professionnelle des professionnels de la comptabilité de gestion
Réaliser une analyse des états financiers
Explorer le financement d'entreprise
Application de l'analyse décisionnelle et de la gestion des risques
Prendre des décisions d'investissement éclairées
Votre parcours de formation se poursuit dans votre espace participant. Connectez-vous pour accéder aux ressources, évaluer vos compétences acquises pendant votre formation et faciliter la mise en œuvre de vos engagements dans votre contexte professionnel.
Points clés
De nombreux exemples pratiques illustrant les différents concepts étudiés
Des cas pratiques réalisés sous Excel par les participants à chaque étape clé de la formation
Qui devrait participer à cette formation
Gestionnaires non financiers
Comptable
Contrôleur de coûts
Contrôleur de gestion
Prérequis
Principes de base de la comptabilité
Méthodes d'enseignement
Formation structurée autour du transfert de compétences
Acquisition de compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation
Apprentissage collaboratif lors de séances synchrones
Parcours d'apprentissage en plusieurs étapes favorisant l'engagement, l'apprentissage et le transfert des connaissances
Formation favorisant l'engagement des participants pour un meilleur ancrage des leçons
Satisfaction et évaluation
L’évaluation des compétences sera effectuée tout au long de la formation par le participant (auto-évaluation) et/ou le formateur selon les méthodes de formation.
Évaluation de la formation en ligne sur votre espace participant :
Une évaluation immédiate sera réalisée à la fin de la formation afin de mesurer votre satisfaction et votre perception de l'amélioration de vos compétences par rapport aux objectifs pédagogiques. Avec votre accord, votre évaluation globale et vos commentaires seront publiés sur notre site via la rubrique « Avis vérifiés ».
Évaluation post-formation 40 jours plus tard pour valider le transfert des compétences acquises en milieu professionnel
Suivi des présences et délivrance d'un certificat de formation individuel ou d'une attestation de réussite

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